一、依據本府112年11月14日府授社婦女字第1120277874號函辦理。
二、我國自98年起於「行政院所屬各機關中長程個案計畫編審要點」及「行政院所屬各機關主管法案報院審查應注意事項」規範國家重要中長程計畫及法律案陳報行政院審議前，均應進行性別影響評估。
三、行政院自本年起依「行政院性別影響評估人才參考名單建立及維護作業說明」，建立「性別影響評估程序人才參考名單」(以下簡稱本名單，公布於行政院性別平等會網頁)，請各機關自114年起辦理性別影響評估時，參考本名單邀請合適之人才擔任程序參與者，提升性別影響評估辦理品質。
四、為促進本名單人才交流學習，並培力有意願加入本名單之性平專家，行政院性別平等處依前開作業說明第6點規定辦理旨揭講習，相關事宜說明如下：
(一) 講習對象：除已列入名單之人員（已公布於行政院性別平等會網頁最新消息），歡迎近5年內具性別平等相關推動、倡議或實務經驗者報名參加。
(二) 講習時間及地點：本年12月27日（星期三）上午9時30分至下午4時30分，於行政院人事行政總處公務人力發展學院（臺北院區）教室辦理。
(三) 報名方式：即日起至本年12月13日止，採線上報名(網址：https://forms.gle/s7JUjqvf91QWt93X6)；簡章及報名可至行政院性別平等會網頁（https://gec.ey.gov.tw）最新消息下載。
(四) 經行政院核定錄訓名單（含正、備取）後，主辦單位將以電子郵件(預計本年12月20日前)先行通知參訓人員及其所屬機關、學校或組織，後續另以公文通知。
(五) 尚未列入本名單之人員經通知核定錄訓者，須完成下列事項，經行政院審查符合資格者將納入本名單：
１、講習前：請完成線上課程及指定試作案例，並以電子郵件回傳上課時數證明文件及試作案例。
２、講習後：請於2週內須完成指定性別影響評估案例試作一案，並於以電子郵件回傳。